A importância do estudo do comportamento organizacional dentro do Hospital Universitário Lauro Wanderley

Abstract

As organizações estão priorizando questões relacionadas ao comportamento organizacional, baseando-se na satisfação e motivação de funcionários, tema que está sendo visto como aspecto de influência sobre o desempenho dos mesmos, alcance das metas e cumprimentos dos objetivos da organização, ocasionando o sucesso ou até mesmo o fracasso da mesma. A presente pesquisa enfatiza a satisfação dos colaboradores do Hospital Universitário Lauro Wanderley. Como instrumento de pesquisa utilizou-se um questionário objetivo para subsidiar a análise dos dados. Os resultados obtidos demonstrou que os colaboradores, encontram-se, de modo geral, satisfeitos com os fatores analisados, contribuindo para um ambiente de trabalho agradável e para o bom desempenho das atividades dos colaboradores.