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2019-02-21

Trabalho de conclusão de curso de graduação

Proposta de implantação da gestão energética no município de Aparecida-PB: um estudo de caso

O presente trabalho se destina a delinear, ainda que de modo não conclusivo, os principais elementos da proposta de implantação da gestão energética municipal em Aparecida-PB, através da estruturação organizacional do seu Departamento de Iluminação Pública e Gestão Energética Municipal. Nesse percurso, foram levantadas informações sobre o funcionamento da manutenção da iluminação pública e da gestão energética municipal, seus problemas inerentes e os primeiros passos da estruturação organizacional do departamento, pois em relatório técnico levantado para a realização desta atividade, foi percebido não existir uma metodologia operacional estabelecida, gerando, assim, a oportunidade de inserir a organização nos novos modelos de administração pública, pautados nos conhecimentos de Gestão Logística, Gestão Operacional, Orçamento Público e Gestão Energética. Como caminho metodológico, foi adotada a pesquisa experimental, com viés de estudo de caso, com observação participante, onde o processo foi estudado por meio da coleta de informações em conversas com os gestores municipais e com os servidores eletricistas lotados na Secretaria Municipal de Infraestrutura, e das primeiras vivências práticas para a implantação da Gestão Energética Municipal na estrutura organizacional e operacional do município de Aparecida-PB, através da adoção do ciclo de gestão PEAC (planejar, executar, avaliar e controlar).

2019-12-04

Trabalho de conclusão de curso de graduação

Satisfação no trabalho no serviço público: um estudo com os servidores do Instituto Federal da Paraíba

É importante para toda organização saber quais os fatores que influenciam a satisfação de seus funcionários, diante disso, este trabalho tem como objetivo o de avaliar o grau de satisfação dos servidores do Instituto Federal da Paraíba frente a cinco dimensões: satisfação com o salário, satisfação com os colegas de trabalho, satisfação com a chefia, satisfação com as promoções, satisfação com a natureza do trabalho. A pesquisa é classificada como quantitativa de caráter descritiva, sua aplicação se deu através de um questionário constituído e baseado na Escala de Satisfação no Trabalho – EST, que contém 15 (Quinze) questões afirmativas onde as respostas dos sujeitos são obtidas por meio de uma escala de 7 pontos. Para a análise e tratamento de dados será utilizada a aplicação de técnicas e métodos estatísticos com apoio de Software SPSS e Excel para melhor desenvolver o trabalho.

2019-04-03

Trabalho de conclusão de curso de graduação

Explanação da atividade mineradora de bentonita no município de Cubati-Pb

Esta pesquisa buscou fazer uma explanação da atividade mineradora de bentonita no município de Cubati/PB. A relevância deste estudo veio dos objetivos que foram elucidados, que são as características geofísicas e socioeconômicas do município, onde se processa a lavra deste mineral, a sua formação, como ocorre seu beneficiamento, quais são os usos e aplicações no mercado industrial e por fim, a ocorrência de um impacto ambiental nos locais onde o mineral é lavrado. A metodologia aplicada foi inicialmente uma investigação bibliográfica com escritos que tratam da mineração no meio ambiente e da argila bentonita, em seguida foi realizada uma observação e uma coleta de conhecimentos empíricos nos três sítios onde se lavra o mineral. Foi constatado que o município é um dos maiores produtores de bentonita no estado, a lavra é feita em três sítios, existindo a ocorrência de um impacto ambiental causado pela maneira que o mineral é lavrado e nestes pontos acontece à junção das práticas da agricultura e da indústria de mineração.

2017-03-04

Trabalho de conclusão de curso de graduação

UMA DESIGNER NA SERRA DO ABREU: A IDENTIDADE QUILOMBOLA NA PRODUÇÃO ARTESANAL

A identidade cultural é um conjunto de características que identifica um povo ou comunidade e que representa suas relações sociais e seus patrimônios simbólicos. Dentre as características culturais normalmente associadas aos quilombos, temos a fixação das famílias em aglomerados de moradias nos quais existem apenas um local de entrada, a confecção de artefatos cerâmicos e outras formas de artesanato, e o histórico de sofrimento com a submissão e escravização. O objetivo deste projeto é promover o debate sobre o resgate e a historia da comunidade quilombola Serra do Abreu incentivando a criação de uma identidade visual pelas mulheres da comunidade, ensinando conhecimentos básicos de projeto de produto e avaliando como interferem nos produtos por elas produzidos. Por meio da etnografia acompanhamos semanalmente as atividades realizadas pelas mulheres, promovendo oficinas sobre a fabricação de artefatos cerâmicos e de estamparia em tecidos, realizando reuniões nas quais criamos a identidade visual das mulheres da comunidade. Em novas oficinas foram desenvolvidos onze looks inspirados em painéis temáticos criados a partir de elementos do entorno e sete estampas para tecidos utilizando carimbos de folhas e flores da região. Foram estampadas também peças cerâmicas. Percebeu-se um movimento comunitário de maior envolvimento dessas mulheres com o esse trabalho, justificado pelas ações de ensino de suas práticas e saberes e a busca pela melhoria de suas técnicas através do intercambio de saberes com outras comunidades quilombolas e com entidades de ensino.