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Instituto Federal de educação, ciência e Tecnologia da Paraíba
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  • 2015-07-10
    Trabalho de conclusão de curso de graduação

    Desafios das administrações municipais na implementação da lei 12.305/2010 : o caso dos resíduos sólidos no Curimataú Paraibano

    A gestão ambiental está cada vez mais presente na agenda tanto dos órgãos públicos, como também da iniciativa privada e consumidores no geral, enquanto cidadãos. Dessa forma consideram-se importantes os estudos voltados para execução de uma política de gestão ambiental que considere aspectos gerais, mas que afunile no que tange a medidas emergenciais de proteção ao meio ambiente. Nesse sentido, o presente estudo analisa os desafios enfrentados pelas administrações municipais na implementação de políticas de gestão dos resíduos sólidos após a implementação da Lei 12.305/2010, tomando como estudo de caso a Região do Curimataú Paraibano. Para tanto, foi realizada pesquisa por meio de entrevistas com roteiro de questões semi-estruturado com 8 (oito) prefeitos da referida região. Também foram entrevistados 2 (dois) técnicos do Instituto Brasileiro do Meio Ambiente e dos Recursos Renováveis (IBAMA). Conclui-se que a gestão dos resíduos sólidos no Curimataú Paraibano têm se apresentado vagarosa, e que medidas que ultrapassem o campo teórico de aplicabilidade da lei precisam ser tomadas. Bem como outros entes federativos (estadual e federal) devem auxiliar a efetivação da Política Nacional de Resíduos Sólidos (PNRS) a nível municipal por meio de apoio técnico e financeiro.

  • 2016-06-06
    Trabalho de conclusão de curso de graduação

    Eficiência nos processos organizacionais um estudo na seção de material e patrimônio da justiça federal na Paraíba.

    O presente trabalho intitulado eficiência nos processos organizacionais foi resultante de um estudo de caso na Seção de Material e Patrimônio da Justiça Federal na Paraíba. O mesmo foi desenvolvido com o objetivo de analisar como as atividades da SMP podem ser delegadas e acompanhadas com eficiência. Essa pesquisa caracteriza-se como um estudo exploratório e descritivo realizado através de aplicação de questionários com os servidores da SMP, bem como realização de entrevista com a supervisão do setor, a fim de aferir informações a cerca dos processos organizacionais desenvolvidos no mesmo. Conclui-se que as organizações públicas estabeleçam rotinas de acompanhamento do trabalho, visando atender a sociedade de forma mais eficiente e promover a redução de custos para os cofres públicos. Concluiu-se que é necessário refletir que as atividades orientadas para tarefas estão obsoletas: em seu lugar, as instituições precisam organizar o seu trabalho em torno de processos, e como aliado para tornar esse desafio em realidade encontram-se os sistemas de informações gerenciais, o qual possibilita uma sistematização e agilidade no acompanhamento e cumprimento dos objetivos da Seção.

  • 2014-03-20
    Trabalho de conclusão de curso de graduação

    INSTRUMENTOS DE ACOMPANHAMENTO E PADRONIZAÇÃO DA EXECUÇÃO E AVALIAÇÃO DE TREINAMENTOS

    O presente trabalho foi desenvolvido para conclusão do curso de Bacharelado em Administração do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Paraíba (IFPB) e teve o objetivo de analisar a avaliação e execução do processo de treinamento em uma indústria, no que se refere ao acompanhamento e padronização, e a relação destes com a satisfação dos funcionários e a tomada de decisão dos gestores. Descreveu-se o processo de treinamento da empresa analisando e identificando-se os problemas por meio da análise de conteúdo e posteriormente elaborou-se instrumentos de padronização e acompanhamento da execução e avaliação. Quanto aos objetivos, a pesquisa classifica-se como descritiva e quanto à sua natureza é aplicada. Considerando os procedimentos técnicos utilizados, o trabalho se caracteriza como pesquisa documental e bibliográfica. A análise evidenciou a ausência de instrumentos que possibilitassem o cumprimento de tarefas estabelecidas no processo de treinamento da empresa e que permitisse uma visão macro do processo. Os resultados mostram que instrumentos de padronização e acompanhamento da execução e avaliação dos treinamentos geram: maior controle do processo e conseguinte qualidade dos treinamentos; visão macro do processo, subsidiando decisões assertivas que geram a execução efetiva do programa de treinamento; fatores que geram maior satisfação e participação dos funcionários.

  • 2014-03-19
    Trabalho de conclusão de curso de graduação

    A REESTRUTURAÇÃO DO PRÊMIO PARAIBANO DE QUALIDADE DA GESTÃO ATRAVÉS DA METODOLOGIA PMBOK

    O presente trabalho se propôs a desenvolver um projeto, tendo como base o PMBOK para o lançamento do Prêmio na Modalidade Processos para o Prêmio Paraibano de Qualidade da Gestão objetivando minimizar os impactos negativos da alta complexidade da metodologia de avaliação MEG (Modelo e Excelência da Gestão) para tanto foi necessário descrever o Prêmio Paraibano de Qualidade da Gestão, Ilustrar o cenário atual do setor de premiação, descrever os 11 gerenciamentos do PMBOK para o Prêmio na modalidade processos e por fim propor o Prêmio na modalidade Processos. Para isso foi realizada uma entrevista não estruturada e observação participante não estruturada como instrumento de coleta de dados, aplicadas no setor de premiação da Associação Paraibana da Qualidade. Logo após foi estruturada uma análise Swot com do cenário atual e do cenário esperado após a implantação do projeto do Prêmio de processos, que foi descrito com detalhadamente no apêndice A do projeto. Por fim chegou-se à conclusão que o projeto apresenta-se como

  • 2017-04-10
    Trabalho de conclusão de curso de graduação

    DIAGNÓSTICO DA GESTÃO DE PROJETOS: ESTUDO DE CASO EM UMA EMPRESA DE PUBLICIDADE

    Os projetos de uma empresa precisam ser devidamente planejados e controlados, para o bom andamento de seus resultados. A presente pesquisa tem como objetivo geral diagnosticar as boas práticas de gestão de projetos utilizadas em uma empresa de publicidade no município de João Pessoa/PB. Trata-se de um estudo de caso, quanto aos critérios é uma pesquisa de campo e do tipo descritiva, com abordagem qualitativa por meio de um questionário estruturado e observações in loco. O estudo foi fundamentado de acordo com as seis áreas de excelência para a gestão de projetos: Processos Integrados, Cultura, Apoio Gerencial, Treinamento e Desenvolvimento, Gestão Informal e Excelência Comportamental. É possível verificar que a empresa estudada apresenta níveis críticos nestas áreas. Conclui-se que a organização desconhece conceitos sobre assuntos referentes às áreas administrativas importantes para o bom gerenciamento e de projetos e de equipe.

  • 2014-09-01
    Trabalho de conclusão de curso de graduação

    Estruturação do capital de giro de uma empresa prestadora de serviços: uma análise gerencial

    Este estudo buscou identificar os impactos na administração desestruturada do capital de giro de uma organização prestadora de serviços, visando uma futura estruturação. Sendo uma pesquisa descritiva com abordagem quantitativa, utilizando como fonte, dados secundários através de relatórios. Os procedimentos técnicos utilizados foram fórmulas apresentadas por diversos autores adaptadas a realidade da organização em estudo. Após a análise dos resultados encontrados, em relação a cada objetivo específico, verificou-se que, quanto aos os ciclos da organização, foi encontrado que há um ciclo financeiro positivo, que inicia-se aproximadamente na metade do ciclo operacional, sendo este o período em que a empresa deve pagar aos seus fornecedores e, ao mesmo tempo, cumprir com suas obrigações de curto prazo. Quanto à necessidade de investimento em capital giro, a mesma não existe na organização. O cálculo do capital de giro líquido demonstrou que não existe esta necessidade, mesmo com o surgimento da antecipação de recebíveis nos relatórios analisados. Esta seria, no entanto, uma saída para cobrir a necessidade de capital momentânea durante o ciclo financeiro, que é influenciada pelo descompasso entre as datas de recebimentos e pagamentos. Além disso, há influência da concentração de pagamentos na mesma data, no descompasso entre entradas e saídas no caixa da organização. Assim, se não aplicada uma técnica de administração de fluxo de caixa, a empresa continuará tendo que utilizar a antecipação de recebíveis, ou até mesmo acabará tendo de utilizar recursos de terceiros, o que iria gerar uma necessidade de pagamentos de juros, diminuindo a margem de lucro do negócio. Portanto, para melhorar e estruturar a administração do capital de giro desta empresa é necessário avaliar a saúde financeira no momento atual, envolvendo as decisões de utilização de caixa, verificando as faltas e as sobras de recursos financeiros e os reflexos gerados por decisões tomadas em relação a compras, vendas e à administração do caixa. Em suma, demonstrados os impactos que a ausência de uma administração de capital de giro estruturada acarreta, percebe-se que a administração de fluxo de caixa com projeções e análises deve ser implementada, para que a organização elimine um dos principais impactos que é a realização das antecipações de recebíveis e, assim, pare de perder capital, devido aos juros envolvidos nesta prática. O resultado deste estudo representa para as empresas que detêm de uma mesma realidade estrutural, uma fonte de informações que poderá auxiliar em uma proposta de aplicação desses métodos e, consequentemente, melhorar seu fluxo normal de atividades, gerando cada vez mais empregos e aquecendo a economia local.

  • 2019-06-19
    Dissertação

    Biossensor baseado em smartphone utilizando ressonância de plásmons de superfície aplicado à detecção do herbicida glifosato

    Biossensores são dispositivos amplamente utilizados para realizar a análise de substâncias químicas e biológicas a partir da interação molecular seletiva do analito que se deseja examinar com o elemento de reconhecimento bioquímico inerente ao sistema de detecção, que por sua vez, está ligado a um sistema de transdução (biochip) responsável por tornar esta reação química em um sinal mensurável. Nos últimos anos, os estudos voltados ao desenvolvimento de dispositivos biossensores portáteis aumentaram consideravelmente, em consequência da demanda por dispositivos de detecção e quantificação mais simples, eficazes e aplicáveis ao dia a dia. Neste sentido, os smartphones apresentam em sua arquitetura ferramentas eficazes à implementação destes novos dispositivos de análises portáteis. A literatura relata o desenvolvimento de muitos dispositivos baseados em smartphones de diferentes tipos e princípios de transdução, porém, pouco se tem em relação à aplicação destes dispositivos. Para contribuir nesta perspectiva, este trabalho apresenta a aplicação de uma plataforma SPR multianalítica portátil baseada em smartphone para detecção do herbicida glifosato. O glifosato é uma substância de uso agrícola destinado à eliminação e controle de ervas daninhas. Apesar de ser considerado um herbicida de baixa toxicidade, muitos estudos estão em andamento a fim de verificar os riscos reais que este elemento pode causar aos seres vivos em consequência da sua toxicidade ao meio ambiente. O glifosato apresenta características que o diferenciam da maioria dos outros herbicidas e dificultam a sua detecção. Existem muitas técnicas voltadas à detecção do glifosato, entretanto, a maioria das técnicas demandam equipamentos de alta tecnologia e são demorados. Assim, este trabalho apresenta uma alternativa de detecção às técnicas de análises tradicionais, diferenciando-se por apresentar uma técnica implementada para um dispositivo portátil de baixo custo, o que possibilitará a sua detecção em amostras naturais no meio ambiente.

  • 2016-08-12
    Trabalho de conclusão de curso de graduação

    Responsabilidade subsidiária da Administração Pública nos contratos de terceirização à luz da súmula nº 331 do TST

    Considerando o aumento significativo de demandas judicias que versam acerca da responsabilidade subsidiária do órgão público tomador de serviços, a majoração do índice de empresas interpostas que são contratadas pela Administração Pública e o crescimento desenfreado da inadimplência quanto ao pagamento de encargos trabalhistas, fiscais e previdenciários pelas empresas prestadoras de serviços aos seus funcionários é que o presente trabalho monográfico, a partir dessas questões, busca apresentar uma sequência lógica de matérias relevantes à compreensão da responsabilidade subsidiária do Estado e da atuação da Administração Pública nos contratos administrativos por ela pactuados. A pesquisa procura se justificar em razão da discussão existente em relação a constitucionalidade do artigo 71 da Lei nº 8.666/93 e a súmula nº 331 do TST, que apesar de já deliberada e decidida pelo órgão de cúpula do Poder Judiciário do país, está longe de terminar, pois não existe Lei que regulamente a responsabilidade subsidiária do Estado em função de débitos trabalhistas inadimplidos por empresas privadas em contratos de terceirização. Nesse sentido, o trabalho em tela consiste em um estudo sistemático de conceitos e teorias, fundamentado em leis, doutrinas e jurisprudências, com o propósito de auxiliar o entendimento do atual modelo de terceirização na Administração Pública e de sua forma legal de execução, além de orientar o administrador público para que adote as medidas necessárias a fim de impedir a condenação judicial do Ente Público quanto ao pagamento de encargos trabalhistas de funcionários terceirizados, evitando, assim, irreparável prejuízo ao erário público.

  • 2018-09-04
    Trabalho de conclusão de curso de graduação

    Fiscalização de parques naturais como instrumento de gestão ambiental em João Pessoa-PB

    A fiscalização ambiental é um instrumento imprescindível para o gerenciamento de áreas de preservação, em razão de buscar controlar o uso dos recursos ambientais, proteger o mesmo e atuar de forma educativa, preventiva e punitiva.Este trabalho apresenta uma análise sobre a situação de como ocorre a fiscalização ambiental nos Parques Naturais Municipais da cidade de João Pessoa (PB). Verificou-se a atuação do órgão fiscalizador municipal, o cenário atual do Parque Municipal Natural Lauro Pires Xavier e o Parque Natural Municipal do Cuiá, como também a relação das comunidades do entorno com essas áreas. O método de pesquisa utilizado foi a pesquisa qualitativa, com caráter exploratório, e para a análise e interpretação dos dados, optamos pela técnica de análise de conteúdo. Utilizou-se em sua construção a revisão bibliográfica, registros fotográficos,entrevistas semiestruturadas e a visitação in loco aos Parques. As entrevistas foram realizadas junto aos fiscais ambientais do órgão municipal competente e aos moradores que residem no entorno dos Parques, para compor nossa amostra. Por fim, observamos que a fiscalização na cidade de João Pessoa acontece por intermédio apenas das denúncias,e os fiscais encontram diversas dificuldades para realizarem essa atividade.Os parques estudados encontram-se desestruturados, e a comunidade do entorno não consegue desfrutar dessas áreas. Para que estes espaços públicos cumpram suas funções sociais, fizemos algumas recomendações de melhorias para a fiscalização,

  • 2017-04-20
    Trabalho de conclusão de curso de graduação

    Qualidade de vida no trabalho : consideração dos colaboradores da gerência de acompanhamento e manutenção de obras de uma instituição pública

    No contexto atual onde as organizações buscam o desenvolvimento e aumento da produtividade a Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) surge como uma importante aliada para os que gestores atinjam os objetivos organizacionais. A QVT aparece como uma ferramenta administrativa de valorização humana que propicia cargos mais satisfatórios aos empregados e maior produtividade para empresa. Desta forma, o presente estudo teve por objetivo: Analisar a percepção dos colaboradores da Gerência de Acompanhamento e Manutenção de Obras de uma Instituição Pública referente às categorias da QVT do Modelo de Walton. A metodologia utilizada para o alcance do objetivo foi a realização de um estudo de caso, com a aplicação de um questionário com perguntas fechadas, que possibilitou a devida análise e interpretação dos dados, o que resultou num significativo percentual de insatisfação para os fatores de QVT. Concluiu- se que há necessidade da organização buscar meios para proporcionar bem-estar ao trabalhador, atendendo suas necessidades para que prestem um serviço de qualidade.

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